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コラム

経費削減について

みなさん おはようございます。
デイリーマナー教室 小藤 弓(こふじ ゆみ)です。

本日もマナーに関する情報を
杜の都 仙台より更新いたします。



担当する企業から「経費削減の意識を社員に訴えてください」と言われることが多々あります。


 
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正直に申し上げて、それをおっしゃる企業は裕福なのです。

つまり、社員だけが注意を無視しているわけでなく

会社全体が経費削減や環境問題に対する意識が低い場合が多いと感じます。


私自身の体験談です。

以前勤めていた会社が経費に対して

緩やかに厳しくなったことを認識しました。

入社当初は、ひな祭りの日や創業記念日には紅白饅頭が配られたり

ボックスティッシュも使えました。

カラーコピーやカラー印刷も自由でした。


ところが少しずつ、変化しました。

最初は紅白饅頭がなくなり

ボックスティッシュは自分で買うように

コピーは白黒に、そして裏紙をフル活用

そんな具合です。


本日のテーマ
『経費削減について』

当たり前ですが、企業内のお金は

売上に関わらず従業員にも関わる話です。

それよりも以前に環境問題の視点でも、温暖化は世界的な課題となっています。

無駄な経費がないか?

見直してみましょう。

・クールビズやウォームビズ

・文具の使い方

・冷暖房の温度

・電気のON・OFF

・パソコンの電源

・水道の節約

・適切な連絡方法(電話・メール・送料)

整理整頓

・出張経費

・交通費

などなど……

プライベートと同じように考えてみませんか?

自宅でも同じような行為をするのでしょうか?

企業の経費は、他人のお金ではありません。


今朝もいい日
明日もいい日







◆デイリーマナー教室<仙台>小藤 弓◆

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